公司简介
南京寒锐钴业股份有限公司(Nanjing Hanrui Cobalt Co., Ltd 股票代码：300618)创立于1997年，总部位于南京市江宁开发区。经过近二十五年的发展，寒锐钴业已成为拥有十四家分子公司的跨国企业集团，分别是南京寒锐钴业股份有限公司、寒锐金属（刚果）有限公司、刚果迈特矿业有限公司、寒锐地质勘探工程有限公司、安徽寒锐新材料有限公司、江苏润捷新材料有限公司、南京齐傲化工有限公司、赣州寒锐新能源科技有限公司、南京寒锐钴业（香港）有限公司、寒锐钴业（新加坡）有限公司、寒锐投资（南京）有限公司、寒锐钴业（海南）有限公司、海南寒锐私募基金管理有限公司、香港寒锐新能源科技有限公司，企业员工总数2500余人。
集团业务涵盖钴铜矿山勘探运作、矿石开采、选矿、冶炼、新能源、新材料，以及铜钴系列产品的生产和销售，具有自主研发和创新能力，并持有自主品牌的高新技术企业。寒锐钴业积极践行“走出去”的国家战略，2007年在非洲刚果(金)投资设立了迈特矿业子公司，从事钴、铜矿资源的开发和产品深加工，形成了从矿产开发、冶炼，直至钴中间产品和钴粉生产的完整产业链，保证了寒锐钴业稳定的原料保障和极具竞争力的产品优势! 钴是制造高温合金、硬质合金、金刚石工具、电池材料、防腐材料、磁性材料等的重要原料，广泛应用于航空、航天、电子电器、机械制造、汽车、化工、农业和陶瓷等领域。公司在包括韩国、日本、德国、瑞士、以色列、印度、美国等多个国家和地区建立了营销网络，自主商标在全球16个主要工业国家注册，已经成为中国和世界钴粉产品的主要供应商之一。公司秉承“向世界提供一流钴产品”的企业宗旨和“以品质创品牌，以信誉求发展”的核心价值观，先后通过了ISO9001产品质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证和OHSAS18001职业健康管理体系认证。
寒锐钴业一贯坚持：以钴粉为核心产品，以客户需求为导向，持续为客户提供高质量的产品定制方案;以技术研发创新为龙头，以完整产品产业链为优势，致力于为合作伙伴创造共赢的增值空间!
职位：人力管培生
能接受3月开始全职（一周五天），论文答辩可回
前1年左右base南京，后续在国内（江西、安徽），国外（刚果金，印尼）轮岗国内起薪6000-7000元/月x13国外起薪税前20-25万/年
岗位职责：
1、参与总部招聘、薪酬福利、组织发展、员工关系等人力资源模块的轮岗学习，在轮岗期完成上级安排的工作任务；
2、人力资源相关项目的设计统筹，负责跟进项目/事项进展，协助落地执行，确保项目按计划完成；
3、根据公司人才发展需求，执行企业文化建设落地、人才盘点、组织赋能等工作；
4、负责公司人力资源相关数据的调取、整理，形成数据看板，并能够发现数据异常，提出问题及建议；
5、与其他团队协作，开展HR相关专题研究、专项行动。
任职要求：
1、有学生会/院校级组织干部任职经历优先；
2、24届/25届应届生，本科及以上学历，人力资源、社会劳动与保障相关专业优先；
3、具有严密的逻辑思维能力和分析能力，目标感强、喜欢接受挑战；
4、具有较强的计划、组织、协调、沟通能力，工作积极主动。
联系方式（简历投递）：18256548322（微信同号）
位置：