“知识改变命运，能力成就人生”，随着知识经济时代的到来，人力资源已逐渐成为核心资源，人力资源管理专业也将成为一个蓬勃发展的新兴专业。人力资源管理专业的建设和发展将在未来相当长的一段时间内对于企业和社会发展发挥重要的作用。安徽中医学院竭诚欢迎广大为谋求个人发展的有志青年报考我校人力资源管理专业(专升本)，我们将以良好的教学质量，完善的管理制度，为您提供优质的教育服务，让您未来的职业发展动力十足。
专业特色与优势：安徽中医学院是一所以中医药学科为特色，兼有理学、工学、管理学、经济学等多学科门类的高等学校。我校经国家教育部批准设立的人力资源管理(医药卫生方向)本科专业己招生多年，经过较长时期的教学实践，形成了面向医药行业为主培养人力资源管理人才的办学特色。主要承担“人力资源管理专业(专升本)”教学任务的医药经济管理学院目前已拥有国际经济与贸易、应用心理学、药品营销、人力资源管理、公共事业管理五个专业，毕业生遍布全国各地，校友资源十分丰富。 、
’培养目标及要求：本专业培养具备人力资源管理及经济、法律、心理等方面的知识和能力，能在企事业单位从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利、培训开发、员工心理管理、劳动关系协调等人力资源管理工作的高级专门人才。主要学习人力资源管理学及经济学、心理学方面的基本理论和基本知识，接受人力资源管理方法及技巧方面的基本训练，具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力，尤其适合于医药卫生类企事业单位的管理岗位。
专业主干课名称：人力资源管理概论、工作分析的理论和技术、生产作业管理、薪酬绩效管理；人力资源测评、宏微观经济学、组织行为学、管理学基础、社会心理学、社会保障学、人力资源法规与政策、雇佣与培训、统计学原理、社会调查、毕业论文等。
毕业及学位：教学计划规定的各门课程考试或考查成绩合格，毕业论文通过者即可毕业，符合学位授予条例规定者，颁发管理学学士学位。
修业年限及收费：函授二年半；1320元／年 。
咨询电话：0551--5169254、5169251、13955190268 王老师
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